سۈپەت سىياسىتى
سۈپەت بىرىنچى, خېرىدار ئالدى بىلەن, ئۆلچەمگە ئەمەل قىلىش.
ئىلمىي باشقۇرۇش, ئىنچىكە, سىجىل تەرەققىياتقا دىققەت قىلىڭ.
ئالدى بىلەن سۈپەت-تېما
بىرىنچىسى, ئۈچىنچى تەرەپ: ۋاقتىدا ئىنچىكى, خېرىدارلارنىڭ ئەمەلىي ئېھتىياجى, ھاكىمىيەت يۈرگۈزۈۋاتقان خېرىدارلارنىڭ ھەقىقىي ئېھتىياجىنى بىلەن تەمىنلەڭ.
«ئۆلچەمگە ئەمەل قىلىش: شىركەتكە ئەمەل قىلىش, شىركەتكە ئەمەل قىلىشتە چىڭ تۇرۇش, سانائەتنى قاتتىق ئۆلچەم, خېرىدارلارنىڭ يەنە ساپلىقى, خېرىدارلارنى ھەقىقىي ئېسىل سۈپەت بىلەن تەمىنلەيدۇ.
Menicyion: ئوبيېكنى باشقۇرۇش: «ئىلمىي باشقۇرۇش سىستېمىسىنى ھۆرمەتلەش, سۈرئەت ئۆزگەرتكىلى, سانلىق مەلۇماتلارنىڭ نەتىجە سۈپىتىگە كاپالەتلىك قىلىش ئۈچۈن تۈرگە ئايرىپ, نەتىجە سۈپىتىگە كاپالەتلىك قىلىدۇ.
● ئىنچىكە ھالقىلارغا ئەھمىيەت بېرىش: خىيانەتسىزلىكنى قوغلىشىش, تەپسىلىي ئەھۋالغا دىققەت قىلىڭ ۋە ھۈنەرۋەن روھىنىڭ روھىغا ۋارىسلىق قىلىش.
● سىجىللىق دەرىجىسى: سۈپەت ئۆلچىمىنى ئەستايىدىللىق قىلىپ, مۇناسىۋەتلىك ساھەدىكى يېڭى ئالاقە, يېڭى تېخنىكىلار دائىم كۆرۈپ قېلىش ۋە ئايلىنىش جەريانىدا ئۈزلۈكسىز ياخشىلىنىپ بېقىڭ.
سۈپەت سىستېمىسى
ئۆلچەملىك باشقۇرۇش
شىركەت مۇرەككەپلىكى تەتقىقات ۋە تەرەققىياتقا ئۆلچىگۈزىدىغان ھەر بىر باسقۇچىدا, سۈپەت كونترول قىلىش ۋە باشقۇرۇش قاتارلىقلارغا قاتتىق ئەگىشىش, ئاخىرقى قېتىم يەتكۈزۈش ئۈچۈن خەلقئارالەشتۈرۈشكە ئېرىشىش, خېرىدارلارنىڭ خەلقئارا باشقۇرۇش باشقۇرۇش بىلەن ماسلىشىپ, خېرىدارلارنىڭ مەھسۇلات ۋە مۇلازىمەتنىڭ تەلىپىگە ماس كېلىشىگە كاپالەتلىك قىلىش كېرەك.
2021-يىلى, بۇ شىركەت جۇڭگونىڭ تۈرگە تۈرگە ئايرىش جەمئىيىتى (CCs) نىڭ قاتتىق ئىقتىسادىي تەپتىش قىلىشى بولۇپ, ISO9001 نىڭ ساغلام باشقۇرۇش سىستېمىسى گۇۋاھنامىسى] ئېرىشتى. بۇ يازما بىزنىڭ خېرىدارلىرىمىز بىلەن سۈپەتلىك مەھسۇلات ۋە مۇلازىمەت بىلەن تەمىنلەش ۋەدىسىدىكى مۇھىم ئاقىۋەتikesify.
تەشكىلىي قۇرۇلما
سۈپەت مەركىزى
سۈپەتلىك باشقۇرۇشنى كەسپىي جەھەتتىن ياخشىلاش ئۈچۈن, شىركەت مۇستەقىل سۈپەتلىك مەركەز قۇردى. ئۇ شىركەتنىڭ مۇستەقىل نازارەت قىلىش ۋە باشقۇرۇشنى باشقۇرۇش ئارقىلىق مۇستەقىل نازارەت قىلىش ۋە باشقۇرۇشقا ۋە باشقۇرۇلىدىغان بومبا كۆرەشتىن ئاشۇرۇپ, خېرىدارلارنىڭ رازىمەنلىكى.
سۈپەت ئىقتىدارى ماترىسسا
تارماقنىڭ يادرو قىممىتىگە تاجاۋۇز قىلىپ, سۈپەتلىك ۋە ئومۇميۈزلۈك مۇۋاپىق سۈپەتنى ئۆتۈنۈپ, دۆلەتنىڭ قاتتىق سۈپەت كونتروللۇقىغا ئىگە بولۇشىغا كاپالەتلىك قىلىپ, بازارنىڭ رىقابەت كۈچىنى ئۆستۈرىدۇ.
سۈپەت كونترول قىلىش جەريانى
سۈپەتلىك ئىقتىدار پارچىلىنىشى
بۇ شىركەت مەھسۇلات تۇرمۇشىغا ئايان بولۇشىدىن قەتئىينەزەر, خېرىدارلارنىڭ ئاساسىي قاتنىشىشىنى مەقسەت قىلىپ, نۆۋەتتىكى قاتنىشىشنى تەكىتلەپ, جەريان ئۇسۇلىدىن تولۇق پايدىلىنىڭ, جەريانى يوللىرىدىن تولۇق پايدىلىنىڭ, جەريانى ۋە مۇلازىمىتىنىڭ سۈپىتىنى داۋاملىق ئۆستۈرىمىز.
تەشكىلىي قۇرۇلما
سۈپەت مەركىزىنىڭ ئىقتىدارى
● ئاخىرلىشىش ئاخىرلىشىشتىن تولۇق قىممەت زەنجىرى ۋە تولۇق ئۆمۈرلۈك دەۋرىيلىك ئايلىنىش دەۋرىدىكى مەھسۇلات سۈپىتىنى باشقۇرۇش سىستېمىسى قۇرۇش;
● رىقابەتنى كۆزدە ئېچىش سىستېمىسىنى تىك قويغىن, رىقابەت خاراكتېرلىك كۆرسەتكۈچ قۇرغۇچى قۇرت پۇلنى تىكلەپ, مەھسۇلات ۋە سىستېمىنى ئۈزلۈكسىز ئىلىلە ئۆستۈردى.
Am كەسپىي سىناق / تەكشۈرۈش سىستېمىسىنى بەرسىسلىك سىناق / تەكشۈرۈش سىستېمىسىنى بەرپا قىلىشنى قۇرغان كەسپىي سىناق / تەكشۈرۈش سىستېمىسىنى بەرپا قىلىشنى قۇرماقچى;
● مەھسۇلات تەرەققىيات سەھنىدە سۈپەتلىك باشقۇرۇش, مەھسۇلات لايىھىلەش سۈپىتىنى يۇقىرى كۆتۈرۈڭ ۋە سۈپەت پائالىيەتسىنىڭ ئۈنۈملۈك ئالدىنى ئېلىش;
● شىركەتنىڭ سودا تەرەققىيات ئېھتىياجىغا توشىدىغان كەسپىي ۋە لاياقەتلىك داۋالاش گۇرۇپپىسىنى يېتىلدۈرۈش.
سۈپەت مەركىزى
سۈپەتلىك ئىشلەشنى مۇكەممەللەشتۈرۈش ئۈچۈن, سۈپەت ئۆلچىمىنىڭ ئورنىتىش, مەسىلەمۇمۇ ۋە ياخشىلىنىش ئىقتىدارىنى يۇقىرى سۈپەتلىك باشقۇرۇش قۇرۇلمىسى مۇكەممەل باشقۇرۇش قۇرۇلمىسىنى قۇردى.
سۈپەت كونترول قىلىش جەريانى
پۈتۈن جەريان سۈپەتلىك سۈپەت
باشقۇرۇش ۋە كونترول قىلىش
بۇ شىركەت مەھسۇلات تۇرمۇشىغا ئايان بولۇشىدىن قەتئىينەزەر, خېرىدارلارنىڭ ئاساسىي قاتنىشىشىنى مەقسەت قىلىپ, نۆۋەتتىكى قاتنىشىشنى تەكىتلەپ, جەريان ئۇسۇلىدىن تولۇق پايدىلىنىڭ, جەريانى يوللىرىدىن تولۇق پايدىلىنىڭ, جەريانى ۋە مۇلازىمىتىنىڭ سۈپىتىنى داۋاملىق ئۆستۈرىمىز.
كەسپىي سىناق / دەلىللەش سىستېمىسى
كەسپىي تەجرىبىخانا
,, 34 كۋادرات مېتىر 1400 كۋادرات مېتىر رايونىنى ئۆز ئىچىگە ئالغان كەسپىي تەجرىبىخانىنى قۇرۇش, ئېنېرگىيە ساقلاش سىستېمىسى ۋە تېمىنىڭ كونترول قىلىش بولىقى ۋە تېمىنى ئۆزگەرتىش.
ئىلغار ئەسپاق ۋە ئۈسكۈنىلەر بىلەن سەپلەنگەن, ئۇ تەڭپۇڭلۇقنى ئۆزگەرتىش مەنبە ۋە تېمپېراتۇرا كونترول قىلىش يۈرۈشتۈرۈش ئۇسۇلى.
بۇ ئىشنى دۆلەتلىك كلاس قىلغان كانىخورلۇقتا (جۇڭگو مەمۇرلار قىممىتىنى پەرەز قىلىش مۇلازىمىتى), گۇماندارنىڭ ئىقتىدار ئىقتىدارى ۋە باشقۇرۇش دەرىجىسى خەلقئارالىق تونۇش ئۆلچىمىغا قەدەم قويدى.
بۆلۈنگەن كېلىمات ماكۇت: [يۇقىرى ۋە تۆۋەن تېمپېراتۇرا مۇھىتى) تەقلىد قىلىش پروگراممىسى
مۇھىت كىلىمات ماكمىسى: [مۇقىم تېمپېراتۇرىنى تەقلىد قىلىش پروگراممىسى.
بۇ مەھسۇلاتلار نوپۇس تەرەپنى تەكشۈرۈش ئاپپاراتلىرى قاتتىق سىناق يەتكۈزدى, مەھسۇلاتلىرىمىز كۆپ ئۆلچەمدە قىلىنغان ۋە تونۇلغان. بۇ ئۆلچەملەر ياۋروپا ئىتتىپاقى ۋە دېڭىز تىرانتس بېكىتىنى ئۆز ئىچىگە ئالىدۇ, مىللىي يېمەكلىك بىخەتەرلىك ئۆلچىمى (GB 4806.7-2016), ۋە زەھەرلىك چېكىملىك سىنىقى. شىركىتىمىز يۇقىرى سۈپەتلىك باشقۇرۇش ۋە بىخەتەرلىك سىنىقى ئېلىپ بارىدۇ, مەھسۇلات سۈپىتىنى ئۈزۈندى, ھەمدە مەھسۇلات سۈپىتىنى تېخىمۇ بىخەتەر قىلىدۇ, خېرىدارلارنىڭ بىخەتەر, تېخىمۇ كۆپ ئىشەنچلىك مەھسۇلات بىلەن تەمىنلەيدۇ.
تەمىنلىگۈچى باشقۇرۇش
تەمىنلىگۈچى ھاياتلىق باشقۇرۇشنىڭ يولغا قويۇلۇشى, پۇل فوندى تىجارىتى ۋە تەمىنلەش زەنجىرسىمان زەنجىر كۈچىنى ساقلاپ قېلىش ۋە سىجىل تەرەققىياتنى داۋاملاشتۇرۇشتا يۇقىرى سۈپەتلىك بىلەن تەمىنلەش زەنجىر سىستېمىسىنى ساقلىشى مۇمكىن.
يېڭى تەمىنلىگۈچىلەرنىڭ تونۇشتۇرۇش باسقۇچىدا, شىركەت تەمىنلىگۈچىلەرنىڭ سالاھىيىتى ۋە ئىقتىدارىنىڭ تەلىپىگە يوچقىشىغا كاپالەتلىك قىلىشىغا كاپالەتلىك قىلىش ۋە باھا قويىدۇ. يېڭى تەمىنلىگۈچىلەر بىلەن تەمىنلىگۈچى تىزىملىككە رەسمىي سۈپەت, يەتكۈزۈش, ئىشلەپچىقىرىش مىقدارى, تەننەرخ ۋە باشقا باھالىرى بولۇشى كېرەك.
شىركەت ئىمپورت قىلىنغان تەمىنلىگۈچىلەرنىڭ ئۈزۈۋېلىشنى ئۈزلۈكسىز باشقۇرۇشنى يولغا قويۇش ۋە نازارەت قىلىشنى يولغا قويىدۇ. تەمىنلىگۈچىلەرنىڭ قەرەللىك ئۈنۈمىنى ئۆز ئىچىگە ئالغان, ئىقتىدار ۋە جاۋاب بىلەن ماسلاشتۇرۇش ئارقىلىق تەمىنلىگۈچىلەرنىڭ ئېھتىياجىنىڭ ئۈزلۈكسىز ياخشىلىنىشىنى ئۆز ئىچىگە ئالىدۇ.
ھەمكارلىق جەريانىدا, ئەگەر تەمىنلىگۈچىلەرنىڭ سۈپەت مەسىلىسى بولسا, كېچىكتۈرگەن ياكى باشقا ئېغىر سۈكۈتتىكى ھەرىكەت, شىركەت تالاسىنى ئاخىرلاشتۇرۇشنى باشلايدۇ.
خېرىدارلار مۇلازىمىتى
بىر قىلىپ بىر قېتىم توختالۋاتقان مۇلازىمەت پروگراممىسى ئارقىلىق خېرىدارلارنىڭ رازى بولۇش ۋە قارىشى ۋە كاتتا مۇلازىمەت جەريانىنى ئەلالاشتۇرۇپ, خېرىدارلارنىڭ ئەڭ ئىشەنچلىك ھەمراھىغا ئايلاندۇردى.
خادىملارنى تەربىيىلەش
بۇ شىركەت خادىملارنى تەربىيىلەش, كۆپ ئورۇنداشلىق ۋە كۆپ ئورۇنداشلىق بىلەن تەمىنلەش تەربىيىلەش ئۇسۇلى, ئۇلارنىڭ كەسپىي ماھارەت سۈپىتىنى ئاشۇرۇپ, شەخسىي تەرەققىياتتىكى ئايرىم ۋە ئىشەنچ تۇيغۇسى, شىركەتنى ئۇزۇن مۇددەتلىك تەرەققىي قىلدۇرتۇرىدۇ.
ئۈزلۈكسىز ياخشىلىنىش
تۈرنى ياخشىلاش ئارقىلىق, تەكلىپنى ياخشىلاش ۋە باشقا پائالىيەتلەردىن, بىخەتەرلىكنى رازى قىلىش جەريانىدىن, شىركەتنىڭ مەھسۇلاتلىرىنىڭ سۈپىتىنى ۋە ئىشلەپچىقىرىش مۇددىئاسىنى مۇكەممەللەشتۈرۈپ, بازارنىڭ رىقابەت كۈچىنى ئۆستۈرۈڭ.
